Organisationen machen aktuell nicht zu wenig mit KI. Sie lassen zu viele Positionen offen und fangen an dem Ende an, das tatsächlich erst zum Schluss kommt. Ich sehe in Organisationen die gleichen Muster. Nicht, weil die Menschen es falsch machen. Sondern weil die Logik fehlt. Deswegen spreche ich ganz bewusst […]
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Ich glaube, wir machen KI gerade zu kompliziert. Unternehmen schulen, testen und probieren aus. Sie wundern sich, warum sich nichts wirklich verändert. Das Problem ist nicht die Technologie. Das Problem ist Führung. Der AI Act zwingt Unternehmen jetzt zu handeln: Mitarbeitende müssen KI verstehen und sicher einsetzen können. Aber: das […]
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